Durch Investitionen in die Mitarbeiter und die Nachwuchsförderung zielt BIRKENSTOCK auf die langfristige Entwicklung am Standort Steinau. In Anlehnung an den Bedarf der einzelnen Fachbereiche soll die Nachwuchsentwicklung künftig noch entsprechend weiter ausgebaut werden. Zur besseren Vorstellung des Unternehmens und Information über die Ausbildungs- und Einstiegsmöglichkeiten startet Deutschlands größter Schuhhersteller gegen Ende des Jahres eine Betriebserkundung für Lehrer aus umliegenden Schulen der Region.
Da das Ausbildungsangebot in enger Zusammenarbeit und im Dialog mit der Stadt Steinau, der regionalen Industrie- und Handelskammer Hanau-Gelnhausen-Schlüchtern (IHK) sowie der IG Metall ins Leben gerufen worden ist, nutzten ihre Amtsträger die Gelegenheit, im Rahmen einer Werksführung noch weitere Einblicke über die betrieblichen Abläufe des Unternehmens zu erhalten.
Darüber hinaus konnten sich Malte Jörg Uffeln, Bürgermeister der Stadt Steinau an der Straße, Dr. Gunther Quidde, Hauptgeschäftsführer der IHK Hanau-Gelnhausen-Schlüchtern sowie Daniel Müller, betreuender Gewerkschaftssekretär der IG Metall, im Austausch mit Sean Harris, Chief Administration Officer der BIRKENSTOCK Group, dem Geschäftsführer der Birkenstock Productions Hessen GmbH, Karl-Heinrich Herber, und der Leiterin der Personalentwicklung bei BIRKENSTOCK, Susanne Söhngen, über die Besonderheiten und die Entwicklung des Standortes informieren.
„Die Stadt Steinau weiß das Bekenntnis des Unternehmens zu seinem Standort vor Ort sehr zu schätzen. Gleichzeitig müssen wir ein großes Kompliment für den Ansatz aussprechen, sich noch stärker mit der Region zu verknüpfen. Von diesem Engagement profitieren auch die umliegenden Gemeinden“, erklärt Malte Jörg Uffeln, Bürgermeister der Stadt Steinau an der Straße.
„Gerade für mittelständische Unternehmen wie BIRKENSTOCK, mit Standorten außerhalb der großen Bevölkerungszentren, sind attraktive Ausbildungsangebote die beste Chance, dem drohenden Fachkräftemangel entgegenzuwirken“, so Dr. Gunther Quidde, Hauptgeschäftsführer IHK Hanau-Gelnhausen-Schlüchtern.
„Angesichts der positiven Entwicklung in den letzten Jahren kann man dem BIRKENSTOCK Standort Steinau seine zukunftsfähige Ausrichtung mittlerweile deutlich anmerken. In dieses Bild passt auch die Wiederaufnahme der betrieblichen Ausbildung. Hierbei unterstützt die IG Metall gerne und bietet sich als Partner für jegliche Fragen zu Ausbildungsthemen an“, kommentiert Daniel Müller, betreuender Gewerkschaftssekretär der IG Metall.
„Mit unserem Angebot möchten wir jungen Menschen eine optimale Einstiegschance in das Berufsleben ermöglichen und gleichzeitig gefragte Fachkräfte für den eigenen betrieblichen Nachwuchs qualifizieren. Da wir großen Wert auf die Qualität der Ausbildung legen, werden die Azubis durch erfahrene Kollegen betreut und sorgfältig eingearbeitet. In den einzelnen Stationen haben sie dann die Gelegenheit, die Abläufe ihrer späteren Tätigkeit in der Praxis kennenzulernen“, ergänzt Karl-Heinrich Herber, Geschäftsführer Birkenstock Productions Hessen GmbH.
Am Standort Steinau werden neben den Ausbildungsstellen zum Mechatroniker angesichts der positiven Entwicklung des Unternehmens in nächster Zeit auch weitere Stellen in verschiedenen Bereichen zu besetzen sein. Aktuelle Informationen hierzu gibt es auf den Karrierewebseiten des Unternehmens unter <link http: www.birkenstock-group.com externen link in neuem>www.birkenstock-group.com.
Das traditionsreiche Familienunternehmen Birkenstock verkauft seine bekannten Sandalen, die in Deutschland hergestellt werden, mittlerweile in über 100 Ländern der Welt. In Hessen produziert Birkenstock mit seinem berühmten Fußbett aus Kork und Naturlatex das Herzstück seiner Sandalen am Standort Steinau an der Straße für den Weltmarkt. Weltweit beschäftigt die Birkenstock Group inzwischen über 4.000 Mitarbeiter.
